Форум малого и среднего бизнеса 2019 года - индивидуальные предприниматели России.
info@про-ип.рф

Просмотр сообщений

В этом разделе можно просмотреть все сообщения, сделанные этим пользователем.


Сообщения - Loop

Страницы: 1 ... 3 4 [5]
61
Ну, хорошо, допустим автор темы прав.
А если взглянуть на проблему с противоположной стороны? Откажемся от кнута, а применим один пряник.


Начальник в большом коллективе всех работников боготворит. Постоянно нахваливает, выписывает премии с поводом и без такового. В любое время предоставляет отгулы, закрывает глаза на прогулы, ранние уходы с работы и поздние приходы на неё, пьянство, тунеядство, бесконечные перекуры.
Что получится в конечном итоге. К чему он придёт?

62
Я бы не стал переводить в формат денег и сводить к материальному.
Ведь, доброе слово и кошек приятно.


К примеру, работает у мастера три бригады электриков. А хвалит он постоянно одну и туже, ставит её в пример остальным. Остальные хоть и злятся, но понимают, что если будут работать также, то и они дождутся похвалы.
И вот, наконец, спустя время, их тоже похвалил начальник на утренней планёрке. Вышли они с неё в приподнятом настроении, одухотворённые и в этот день перевыполнили норму.

63
Причин для ухода с работы может быть множество.

Вот к примеру возьмём альтернативу.


Завод крупный, находится в городе, вроде бы удобно. И открылся такой же завод, с одинаковой заработной платой. Казалось бы, что тут думать. кто живёт рядом, в городе, естественно и пойдёт работать на ближайшее предприятие.
А если завод, расположенный за городом, будет бесплатно доставлять туда и обратно рабочих на автобусе? А ещё и питание бесплатное для работников организует в столовой?


Здесь работник задумается, куда ему пойти работать.



Страницы: 1 ... 3 4 [5]